根据英国《行销周刊》（Marketing Week）一项统计数据指出，96％的主管认为创新是企业不可或缺的部份，但顺利将之融入企业文化的，却只有23％。

2019年最重要的竞争力是「创新」，但多数时候，创新只是沦为人们挂在嘴边的口号。新的年度即将来临，我们针对2019年科技、人才、趋势面来谈「创新」；首先资深产业分析师曾家宏提出，「沉浸式科技」将带来创新的体验魅力，诸如AR、VR、感知等技术应用日渐成熟，可预见各巨头将在2019年尝试更多新的沉浸式科技应用可能，以期2020年东京奥运等代表性活动中，取得全球目光关注，进而抢得市场先机。

而在创新人才方面，业务行销专家吴育宏表示，许多人担心机器人抢走工作，但对勇于改变的人来说却是转机，因为市场、职场都会在新的游戏规则下重新洗牌，你要占据到什麽位置、扮演什麽角色，由自己的定位高低来决定。因为未来人才市场的趋势是：开放、弹性、多元、变动。

即将告别2018，迎接2019，在科技与环境不断日新月异下，唯有不断创新，才能与时俱进；只有与时俱进，才能无往不利。让我们在心中许下新年新希望，向2019创新迈进吧！

《震旦月刊》主编

 苏美琪 Maggie Su